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理念

新一代協同管理平台，智慧協同成就高績效組織

協同＝角色＋事件＋資源＋規則＋狀態＋結果

相互融合、互為補充，共同作用

.以「我」為中心，展示與其他人之間工作關係的關係網狀圖
.以關係指數表明關係的遠近
.支持按年/季/月分析協同關係
.支持指數的指標與權重自由設置

.圖形化直觀展示個人工作事務側重及精力匹配
.個人業績與團隊均值的對比呈現
.顺利获得對比分析工作偏差，引導員工工作方向，激發工作熱情

「協同」是組織價值鏈運行的基本行為方式，它時時刻刻貫穿於組織內外部環境中。

「互聯經濟時代」

.組織、市場、社會、政府之間變得越來越互聯互通；
.企業、員工、合作夥伴之間互動與溝通方式的變革；
.個體之間聯繫更加廣泛，形成海量信息，主體之間透明度增加。
…………..